1、负责无促门店精细化运营,提升华为产品零售销量,确保门店份额;
2、零售商、营业厅主任、店长、店员客情关系维护,服务合作伙伴;
3、门店进销存管理,协同KA经理/代表,保障无促门店货源和主推政策落地。
4、通过专项促销活动开展、资源合理投入,硬终端形象建设和维护等运营动作,实现销量提升
5、拓展加店,不断扩大可视可控容量,持续做增量
6、培训赋能:对无促门店店长、店员进行产品销售贴柜培训及辅导
7、市场、竞品、消费者信息收集。
岗位要求:
1、有终端市场、快消品市场或相关工作经验1年以上(优秀应届生可适当放宽要求)
2、有比较丰富的门店运营管理经验,能够独立完成门店促销活动开展;
3、目标管理能力:能够独立进行目标制定和跟进,并提出解决方案;
4、出色的执行能力:能够独立完成工作,及时响应。